El Instituto de Práctica Innovadora
El Instituto para la práctica innovadora se ha comprometido a mejorar los determinantes sociales de la salud, es decir, la manera de vivir, aprender, trabajo, y juega. El avance de los sistemas que apoyan a las comunidades promueve la salud y el bienestar de las personas que viven allí. Al proporcionar desarrollo profesional de calidad, investigación, y la consulta que ayudan a las personas, comunidades, y las organizaciones a resolver problemas, adaptarse a los cambios, y evolucionar.
Para obtener más información sobre la asociación con el Instituto de Práctica innovadora, por favor, póngase en contacto con Jessica Smith,
Adjunto Jefe de Desarrollo de Negocios, en (860) 343-5500 x1125 o por lo jnsmith@theconnectioninc.org.
Consulta
Nuestro equipo de consultores profesionales avezados tienen la experiencia para guiar y apoyar su
organización a través de los siguientes temas:
La mejora de sus sistemas de gestión de la información
La preparación de su organización para el proceso de acreditación de COA
Implementación de una programación innovadora
La mejora de la mejor práctica clínica
Implementacion de proyecto
Vamos a ayudar a su organización a crear una base estable para su proyecto con orientación continua y gestión de proyectos.
Nuestro proceso comienza con una revisión gratuita proyecto. Contacto Jessica Smith, Adjunto Jefe de Desarrollo de Negocios, en (860) 434-5500 x1125
o por lo jnsmith@theconnectioninc.org, para programar su examen de los proyectos.
Las sesiones de conexión de entrenamiento
La conexión ofrece una formación de calidad y desarrollo profesional diseñado para promover la excelencia en el campo de los servicios humanos. Nuestro catálogo otoño / invierno ya está disponible y la inscripción está abierta para todas las sesiones.
Tenemos un profundo compromiso de mantener a nuestro personal., clientela, y socios comunitarios seguros y saludables durante este tiempo. Todos nuestros cursos de otoño / invierno se ofrecerán virtualmente a través de Zoom.
Haga clic en la imagen de portada a continuación para navegar por el catálogo completo de capacitación para obtener descripciones, información del presentador, así como información importante sobre nuestras políticas y registro. para registrar, haga clic en los títulos de los cursos siguientes y seleccione una fecha de formación.
¿No encuentra lo que busca en el catálogo? El Instituto para la práctica innovadora en el socio puede conexión con usted para crear cursos de desarrollo profesional que son específicos para sus necesidades de organización. Por favor, póngase en contacto con el Director de Formación y Práctica, Michele Klimczak, Massachusetts, LMSW para más información.
Haga clic para ver / descargar el 2020–2021 Catálogo de formación
Cursos de Actualización Profesional:
Formación de prevención del acoso sexual: El cultivo de un lugar de trabajo respetuoso
Entrenamiento Mental primeros auxilios Salud
Introducción a la ciencia de la adaptabilidad cognitiva y emocional
Uso del modelo de etapas de cambio para promover el cambio de comportamiento
Comprensión del estrés traumático en personas que sufren de falta de vivienda
Pregunta, Persuadir, y referir (QPR): Entrenamiento para la prevención del suicidio
Superando Barreras: Trabajando con adolescentes LGBT
Estrategias para resolver conflictos y reducir las crisis
Creando ambientes curativos para niños de crianza
La intersección de las enfermedades mentales y los trastornos por consumo de sustancias
Reingreso y empleo para los anteriormente encarcelados
Clínicos mejores campos de prácticas:
Brindar Cuidado través de una lente de Trauma-Informado
Interseccionalidad & Adicción: Proporcionar tratamiento basado en la evidencia a mujeres en recuperación
Uso de un marco cognitivo para cambiar la perspectiva
El arte de la facilitación grupal
Los fundamentos de las entrevistas motivacionales
Cursos de Desarrollo de Liderazgo:
Academia de liderazgo: Gestión del rendimiento
Nueva fecha: Agosto 28, 2020 (9:00am - 12:00pm)
Academia de liderazgo: Convertirse en un líder
Academia de liderazgo: Desarrollo de una orientación de servicio al cliente para supervisores
Academia de liderazgo: Entrevista motivacional para Supervisores
Academia de liderazgo: Gestión Industrial
Academia de liderazgo: Gestión de proyectos
Transición de empleado a supervisor
Preguntas sobre nuestra entrenamientos?
Contacto Nikita Joslyn, Formación & Especialista en desarrollo personal de 860 343-5500 X2110
Investigación & Informes
El Instituto de conductas prácticas innovadoras y patrocina una serie de estudios de investigación y proyectos de colaboración. Puede leer más acerca de estos proyectos por debajo. Cada proyecto promovido por el Instituto está diseñado para mejorar la vida de nuestros clientes y sus comunidades.
Instituto Noticias
Personal clave
Michele Klimczak (Codirector)
Michele Klimczak (Codirector)Michele Klimczak, MAMÁ., L.M.S.W., es el co-director del Instituto de conexión para la práctica innovadora y el Director de Formación para la conexión. También es profesor asociado en el Departamento de Servicios Humanos de la Universidad Publicar en Waterbury, Connecticut. Ella tiene más de veinticinco años de práctica directa y experiencia administrativa en el ámbito de protección de la infancia y la violencia familiar. Su investigación intereses incluyen los efectos sobre el desarrollo de trauma complejo, modelos innovadores de gestión de casos, y la narrativa se acerca a la recuperación.
Dr.. David Sells (Director de Investigación)
Dr.. David Sells (Director de Investigación)David Sells, Ph.D., es el director de investigación del Instituto para la conexión Práctica innovadora. Él es un psicólogo clínico con licencia sirviendo en la facultad en la Escuela de Medicina de Yale más de diez años, Actualmente como un científico investigador asociado en la Universidad de Yale Programa para la Recuperación y Salud de la Comunidad. Sus intereses de investigación incluyen la relación terapéutica, recuperación psicológica en enfermedades crónicas, comunidad de reingreso después del encarcelamiento, y la integración de metodologías de investigación cuantitativa y cualitativa. David ha publicado decenas de artículos de investigación sobre estos temas y otros relacionados, servido como investigador principal en subvenciones financiadas, y presentado su trabajo a un público tanto nacional como internacional.
Research Associates
Michael Rowe (Consultor de Investigación)
Michael Rowe (Consultor de Investigación)Michael Rowe, M.P.H, Ph.D., es profesor de Sociología en la Escuela de Medicina de Yale, Departamento de Psiquiatría y el Co-Director del Programa de Yale sobre Recuperación y Salud Comunitaria. Un sociólogo médica, Dr.. principales áreas de estudio de Rowe son la ciudadanía como un marco teórico aplicado de la inclusión social de las personas con enfermedades mentales, la falta de vivienda, enfermedad, y los compañeros como proveedores de apoyo a las personas con experiencias como. También escribe y ha realizado investigaciones en las áreas de la medicina narrativa y los errores médicos. Él es el autor de muchos artículos de revisión por pares, capítulos de libros, y otras publicaciones. Entre sus seis libros son Ciudadanía y Salud Mental (Oxford University Press), Cruzando la frontera: Los encuentros entre personas sin techo y comunicadores sociales, (University of California Press), y El libro de Jesse: Una historia de la Juventud, Enfermedad, y Medicina. (Francis Press).
Chyrell Bellamy (Consultor de Investigación)
Chyrell Bellamy (Consultor de Investigación)Chyrell Bellamy, M.S.W., Ph.D. es profesor asociado de la Escuela de Yale Universidad de Departamento de Psiquiatría del Programa para la Recuperación y Salud Comunitaria Medicina y el Director de Servicios de pares e Investigación. Ella investiga las intervenciones para las personas con enfermedad mental, trastornos concomitantes, abuso de sustancias, y el VIH. Chyrell recibió su Ph.D.. en el Programa Conjunto de Trabajo Social y Psicología Social de la Universidad de Michigan y su M.S.W. y BA. títulos de la Universidad de Rutgers. A medida que el Director de Servicios de pares e Investigación que proporciona instrucciones sobre el desarrollo de los planes de estudio y la formación de pares basada en la investigación y la experiencia práctica con los empleados de pares; formación de los compañeros para llevar a cabo la investigación; y la investigación y evaluación de proyectos de apoyo entre iguales. en Yale, dirige una subvención financiado por el NIMH evaluar la eficacia de los compañeros apoya en la reducción de las hospitalizaciones. Actualmente se está realizando un estudio federal que examina cómo mejorar la atención de salud para las personas con enfermedades psiquiátricas. Con orgullo identifica como una persona con primera mano vivió experiencias con el abuso de sustancias y salud mental y trae estas experiencias a su trabajo relacionado con temas de prevención y recuperación.
Dr.. Marcos Costa (Consultor de Investigación)
Dr.. Marcos Costa (Consultor de Investigación)Marcos Costa, M. D., M.P.H., En la actualidad es Investigador Científico Titular en el Departamento de Psiquiatría de la Universidad de Yale, Programa de Recuperación y Salud Comunitaria. Se desempeñó durante dieciocho años como psiquiatra en Brasil, donde también completó su Maestría en Salud Pública. Su investigación y el interés práctico se refiere a la Atención Integral de Salud y Comunidad de reingreso para las personas con enfermedad mental y los problemas de abuso de sustancias.